기업 10곳 중 3곳만이 채용 응시자에게 면접비를 지급하는 것으로 조사됐다.
28일 사람인에 따르면 기업 1555개사를 대상으로 설문조사한 결과 25.5%만 면접비를 지급했다.
기업 규모에 따라 다소 차이가 있었다. 대기업과 중견기업의 경우 각각 59.4%, 56.8%로 절반이 넘는 기업이 면접비를 지급하고 있었으나 중소기업은 20.8%에 불과했다.
면접비로는 평균 3만2000원을 지급하는 것으로 조사됐다. 기엽형태별로는 대기업 3만6000원, 중견기업 3만5000원, 중소기업 3만원 등의 순이었다.
지난해 면접비를 지급했다는 기업(397개사)들은 평균 3만1000원을 지급했다.
현금으로 지급한다는 기업이 대부분(96.2%)이었고 현금과 물품 둘 다 지급(2%), 물품 지급(1.8%)의 응답도 있었다.
지급 형태는 응시자 전원 지급(60.5%)이 가장 많았고 계속해서 전원 지급하나 거주지역 따라 차등지급(26.4%), 원거리 거주 응시자만 지급(13.1%) 순이었다.
한편 상당수의 기업(93.4%)은 면접 응시자들에게도 기업 이미지 관리가 필요하다고 생각하고 있었다.
이유는 좋은 기업 이미지를 위해서(50.7%·복수응답)를 첫 번째로 꼽았다. 이어 응시자들도 잠재 고객이기 때문(42.2%), 나중에 동료가 될 가능성이 있기 때문에(27.7%), 취준생들 사이의 기업평판을 무시할 수 없어서(26.2%), 취준생들을 응원하는 차원에서(18.6%) 등의 의견이 있었다.
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